Sobre nós
Nossa história começou em 2001, com um pequeno escritório de agentes autônomos de investimentos em Porto Alegre e hoje somos um grande ecossistema de serviços financeiros, mídia e educação.
Chegamos até aqui com a dedicação de equipes talentosas que tiveram garra, determinação, resiliência e, acima de tudo, ambição de fazer o impossível.
Nossos valores
- Foco no cliente: Somos obstinados em superar as expectativas dos nossos clientes.
- Sonho grande: Miramos no impossível, acreditamos que ele pode se tornar realidade, e chegamos lá juntos.
- Mente aberta: Nossa abertura para o novo e nossa capacidade de adaptação são o que nos fazem evoluir e melhorar sempre.
- Espírito empreendedor: Construímos o futuro com nossas próprias mãos com o mais alto nível de comprometimento e sentimento de dono.
>> Sobre a vaga
Essa oportunidade é para a squad de Core Transferências e Cash Corretora, que tem a missão de manter e evoluir a integração com o sistema de pagamento brasileiro (SPB) garantindo confiabilidade e desempenho transacional do Banco e Corretora XP, além de atuar internamente como uma plataforma de liquidação para demais produtos do grupo, integrando novos processos e serviços – financeiros e de investimento – e novas linhas de negócio de maneira flexível e escalável.
Esse é um time apaixonado por Banking, soluções tecnológicas e metas na lua. Você pode se dar muito bem se gostar de resolver problemas complexos com tecnologia, articular com diversas áreas e tiver fluência em disciplinas de banking/investimentos.
Principais responsabilidades:
- Orquestrar/coordenar iniciativas complexas envolvendo múltiplas interdependências entre produtos, áreas e fornecedores, prevendo riscos/oportunidades cruzadas entre as iniciativas;
- Identificar, mapear e manter backlog de oportunidades/ necessidades/ demandas;
- Realizar análise, coleta de requisitos e especificação funcional de soluções com os times internos e engenharia (Regras de negócio e critérios de aceite, fluxogramas, WBS, User Story Mapping), garantindo que os requisitos sejam bem compreendidos e que os planos de implementação correspondam às expectativas;
- Apoiar o time de engenharia no refinamento técnico (Event Storming, quebra/escrita de PBIs);
- Gerenciar a priorização do roadmap do produto e trade-offs entre novas funcionalidades, evoluções arquiteturais e excelência operacional;
- Analisar e interpretar dados que o ajudem a entender se a experiência do usuário está positiva ou negativa, além de entender se as soluções estão caminhando para atingir os objetivos propostos.
- Gerenciar stakeholders, mantendo todas as pessoas atualizadas sobre o andamento, resultados e KPIs do produto, dando clareza dos próximos passos e alinhamento de expectativas entre todos, sendo responsável pela entrega do seu produto.
>> Para esta vaga, é essencial:
- Ter a nossa cultura;
- Aptidão analítica, criativa e avidez por aprendizado;
- Capacidade de liderar por influência;
- Trabalhar bem com equipes multidisciplinares, incluindo desenvolvedores, arquitetos, especialistas de negócio e outros times de produto;
- Capacidade de prever riscos e consequências de decisões de tecnologia no funcionamento dos produtos e evolução do negócio.
>> Você pode ter destaque se:
- Inglês (reading and listening);
- Experiência prévia em gestão de produtos técnicos ou plataformas;
- Experiência com processos de liquidação bancária ou de investimento (SPB);
- Conhecimento conceitual sobre arquitetura baseada em eventos e microserviços;
- Conhecimento de metodologias ágeis (Scrum, Kanban, Lean).
Saiba mais sobre nosso dia a dia no Instagram CLICANDO AQUI
Confira nossas avaliações no Glassdoor CLICANDO AQUI
“Se te oferecem um lugar em um foguete, não pergunte qual é o assento, apenas embarque.”
Sheryl Sandberg
#LI-REMOTE
Benefícios que oferecemos:
- Saúde e bem-estar: plano de saúde, plano odontológico, Gympass, Zenklub, VA, VR, New Value, seguro de vida.
- Maternidade e Paternidade: auxílio creche para pais e mães, licença maternidade de 6 meses, licença paternidade de 20 dias.
- Só na XP Inc.: assessoria de investimento e acesso a fundos de investimentos exclusivos.
Jornada de trabalho com flexibilidade
O nosso modelo de trabalho varia de acordo com a função: preferencialmente presencial para frentes de negócio, predominantemente remoto para times de tecnologia e híbrido para as demais equipes. É importante ressaltar que todos os colaboradores precisam morar na localidade da vaga (nossa sede está localizada na cidade de São Paulo e é onde temos o maior número de posições), já que temos atividades que exigem a presença física para promover a colaboração e os rituais da nossa cultura. Esses encontros são organizados de acordo com as orientações dos líderes e as particularidades de cada rotina, para que nossos colaboradores possam exercer suas jornadas de trabalho com liberdade e autonomia.
