Bilingual Content Marketing Specialist - Canada (French and English)
If you are submitting your resume in French, please also include the English version of it as well. Thank you!
Si vous soumettez votre CV en français, veuillez également joindre la version anglaise. Merci!
Our vision for Humi is to become the go-to source of education and inspiration for all things people-related: payroll, HR, benefits, performance, time off, and more. We want to continue being thought leaders in the space and establish ourselves as a trusted partner for businesses, providing comprehensive solutions and insights that empower organizations to build better workplaces, foster employee growth, and drive success through people-first strategies.
As a Bilingual Content Marketing Specialist on the Marketing team at Humi, you’ll dive into the fast-paced world of a Canadian startup that’s recently been acquired by a global leader in the space, deepen your passion for marketing while being able to find your niche within the space as a content creator, and work with the team to reach Marketing and business goals across different channels.
Who are we?
Humi is the Canadian employment platform. We help Canadian businesses be better employers. Founded in 2016, Humi started as a simple cloud-based web app that stored employee data. Thanks to the support of customers, Humi has built solutions that allow Canadian businesses to manage employee information, onboarding, performance, time off, employee benefits, and payroll.
We've officially joined Employment Hero to accelerate our vision and support their mission to make employment easier and more valuable, for everyone! Since Employment Hero's inception in 2014, we've had some pretty impressive growth (100% YoY), reached unicorn status in 2022, and now serve 400,000 businesses globally, with 2.9 million+ users on the platform. We have no plans to slow down.
We believe in distributed employment and take a ‘Remote First' approach with our team. This position can be done 100% remotely from anywhere within Canada.
There’s never been a more exciting time to join one of the fastest-growing SaaS unicorns, so let’s see if we could be a match!
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Notre vision pour Humi est de devenir la source privilégiée de renseignements et d’inspiration pour tout ce qui a trait à la gestion du personnel : la paie, les RH, les avantages sociaux, le rendement, les congés et bien plus. Nous souhaitons demeurer des chefs de file visionnaires et devenir un partenaire de confiance pour les entreprises, en offrant des solutions complètes et des conseils qui permettent aux organisations d’améliorer leur milieu de travail, de favoriser la croissance de leurs employés et d’assurer leur réussite grâce à des stratégies axées sur les personnes.
En tant que spécialiste du marketing de contenu bilingue au sein de l’équipe de marketing de Humi, vous découvrirez le monde en constante évolution d’une entreprise canadienne en démarrage qui a récemment été acquise par un chef de file mondial dans le domaine, vous approfondirez votre passion pour le marketing tout en trouvant votre vocation dans le domaine en tant que créateur de contenu et vous travaillerez avec l’équipe pour atteindre les objectifs de marketing et d’affaires dans différents canaux.
À propos de nous
Humi est la plateforme canadienne en matière d’emploi. Nous aidons les entreprises canadiennes à devenir de meilleurs employeurs. Fondée en 2016, Humi a commencé comme une simple application Web infonuagique qui stockait les données des employés. Grâce au soutien de ses clients, Humi a mis au point des solutions permettant aux entreprises canadiennes de gérer les renseignements, l’intégration, le rendement, les congés, les avantages sociaux et la paie des employés.
Nous nous sommes officiellement joints à Employment Hero pour accélérer la réalisation de notre vision et appuyer leur mission, à savoir faciliter et valoriser l’emploi, pour tout le monde! Depuis la création d’Employment Hero en 2014, nous avons connu une croissance assez impressionnante (100 % sur douze mois), obtenu le statut de licorne en 2022, et nous desservons maintenant 400 000 entreprises dans le monde entier, avec plus de 2,9 millions d’utilisateurs sur la plateforme. Nous n’avons pas l’intention de ralentir.
Nous croyons en la répartition des emplois et adoptons une approche de télétravail avec notre équipe. Ce poste peut être exercé à 100 % à distance n’importe où au Canada.
Il n’y a jamais eu de moment plus prometteur pour rejoindre l’une des licornes de SaaS les plus dynamiques. Découvrons ensemble ce que l’avenir nous réserve!
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What will you be doing as a Bilingual Content Marketing Specialist?
As the Bilingual Content Marketing Specialist, you will have the opportunity to work on a highly collaborative cross-functional Marketing team. Reporting to the Content Marketing Lead, you will work on projects that thrive off innovation and reward out-of-the-box thinking. You will learn how to curate and create exceptional content in the highly competitive B2B digital space.
Vos fonctions en tant que spécialiste de marketing de contenu bilingue
En tant que spécialiste du marketing de contenu bilingue, vous aurez l’occasion de travailler au sein d’une équipe de marketing interfonctionnelle qui travaille en étroite collaboration. Relevant du responsable du marketing de contenu, vous travaillerez sur des projets qui s’appuient sur l’innovation et privilégient les idées novatrices. Vous apprendrez à créer du contenu exceptionnel en français et en anglais dans l’espace numérique très concurrentiel du segment interentreprises (B2B).
As a Bilingual Content Marketing Specialist, you’ll be:
- Copywrite, edit, and distribute content pieces including blogs, webpages, emails, ebooks, and more in English and French
- Support social media initiatives from strategy planning through to execution
- Regularly develop and schedule social posts, engage with appropriate pages/people, social listen, and provide pristine customer service
- Support webinar logistics and content such as setting up registration pages, reminder emails, prep documents, slides, and workflows
- Work with the rest of the Marketing team, Product Marketing, Benefits, and Sales teams to bring product updates and launches to market
- Support with PR initiatives
- Rédiger, réviser et diffuser des éléments de contenu, notamment des blogues, des pages Web, des courriels, des manuels électroniques et bien plus, en anglais et en français;
- Soutenir les initiatives relatives aux médias sociaux, de la planification à l’exécution de stratégie;
- Créer et programmer régulièrement des publications pour les médias sociaux, interagir avec les pages et les personnes appropriées, surveiller les tendances sur les médias sociaux et fournir un service à la clientèle irréprochable;
- Soutenir la logistique et le contenu des webinaires, notamment en créant des pages d’inscription, des courriels de rappel, des documents préparatoires, des diapositives et des flux de travail;
- Collaborer avec le reste des équipes de marketing, de commercialisation de produits, des avantages sociaux et des ventes afin de commercialiser les mises à jour et les lancements de produits;
- Soutenir les initiatives liées aux relations publiques;
- Collaborer avec les équipes internes pour créer du contenu bilingue cohérent qui respecte l’image de la marque;
- Surveiller et analyser le rendement du contenu bilingue et offrir des conseils et des recommandations pour l’optimiser;
- Se tenir au courant des tendances de l’industrie et de la réglementation provinciale du Québec en matière de marketing et de publicité;
- Agir à titre d’agent de liaison principal pour le contenu en français et fournir des conseils et des recommandations à l’ensemble de l’équipe de marketing.
Les responsabilités de ce poste sont les suivantes :
In your first 30 days, you will:
- Participate in Humi’s immersive onboarding program to learn about all aspects of the business
- Meet the marketing team and cross-functional collaborators
- Work with the Content Marketing Lead to understand our content marketing strategy, brand tone, and marketing goals
- Get familiar with Humi’s products, and brand guide, including our purpose, vision, and values
- Explore the tools you’ll be using in your role
- Understand our sales process
- Shadow how to run a webinar
- Participer au programme d’intégration immersif de Humi pour découvrir tous les aspects de l’entreprise;
- Rencontrer l’équipe marketing et les collaborateurs interfonctionnels;
- Travailler avec le chef du marketing de contenu pour comprendre notre stratégie de marketing de contenu, le ton de la marque et les objectifs commerciaux;
- Se familiariser avec les produits de Humi et le guide de la marque, notamment notre objectif, notre vision et nos valeurs;
- Explorer les outils qui seront utilisés dans le cadre de vos fonctions;
- Comprendre notre processus de vente;
- Apprendre à organiser un webinaire.
Au cours de vos 30 premiers jours, vous ferez ce qui suit :
In your first 60 days, you will:
- Publish your first suite of blogs in French and English
- Build relationships with the people operations, sales, client experience, and benefits teams
- Plan and schedule social media calendars to elevate our social presence and impact
- Publier votre première série de blogues en français et en anglais;
- Établir des relations avec les équipes chargées des opérations humaines, des ventes, de l’expérience client et des avantages sociaux;
- Planifier et programmer les calendriers des médias sociaux afin d’améliorer notre présence et notre impact social.
Au cours de vos 60 premiers jours, vous ferez ce qui suit :
In your first 90 days, you will:
- Publish your first set of website updates
- Release one piece of gated content
- Launch your first webinar
- Own our social media accounts
- Publier votre première série de mises à jour du site Web;
- Publier un élément de contenu à accès restreint;
- Organiser votre premier webinaire;
- Gérer nos comptes de médias sociaux.
Au cours de vos 90 premiers jours, vous ferez ce qui suit :
In your first year, you will:
- Support all things webinar – from ideating, to launching, to executing
- Help the marketing team bring large campaigns to life
- Bring fresh ideas to the table and execute content initiatives
- Fournir un soutien pour tout ce qui concerne les webinaires, de la conception au lancement, jusqu’à l’exécution;
- Aider l’équipe marketing à réaliser des campagnes de grande envergure;
- Proposer des idées originales et mettre en œuvre des initiatives en matière de contenu.
Au cours de votre première année, vous ferez ce qui suit :
What are we looking for in a Bilingual Content Marketing Specialist?
- You are fully bilingual in English and French (verbal and written)
- You have excellent French and English copywriting and editing skills
- You are a strong communicator with stellar relationship management skills
- You are team-oriented and can continue to thrive while working independently in fast-paced environments
- You have a keen eye for detail and stellar research skills
- You’ve managed social media accounts on LinkedIn, Twitter, Instagram, and Facebook
- You have experience working on marketing campaigns involving multiple stakeholders
- You’re able to work on multiple projects at the same time
- You have 1-2+ years of experience creating content in either B2B, SaaS, or B2B SaaS business context
- As a bonus, you have experience with Hootsuite, Webflow, Canva, and/or Figma
- If you are based in Toronto, you are able to travel to the downtown Toronto HQ office or events across the GTA to capture content
- Maîtrise l’anglais et le français (oral et écrit);
- Excellentes aptitudes à la rédaction et à la révision en français et en anglais;
- Excellentes aptitudes à la communication et à la gestion des relations interpersonnelles;
- Esprit d’équipe et capacité à travailler de manière autonome dans un environnement dynamique;
- Souci du détail et excellentes compétences en matière de recherche;
- Expérience en gestion de comptes de médias sociaux sur LinkedIn, Twitter, Instagram et Facebook;
- Expérience en matière de campagnes de marketing comprenant de nombreux intervenants;
- Capacité à travailler sur plusieurs projets en même temps;
- 1 à 2 ans d’expérience en création de contenu dans le domaine du B2B, du SaaS ou du B2B SaaS;
- Expérience avec Hootsuite, Webflow, Canva, et/ou Figma est un atout;
- Pour les personnes résidant à Toronto, capacité à se rendre au siège social situé au centre-ville de Toronto ou à des événements dans la région du Grand Toronto afin de saisir du contenu.
Exigences du poste :
Plus, you’ll get to enjoy a number of great perks, including:
- A generous budget for your home office
- Remote First - Work 100% remotely from anywhere within Canada
- Cutting-edge tools and technology
- Reward and recognition programs - because great work should be recognized and rewarded
- Employee Share Option Program: be an owner of Employment Hero
- Annual Global Gathering - so far we’ve been to Thailand, Vietnam, Bali and are excited to meet in Dubai in September 2025
- Un budget généreux pour votre bureau à domicile;
- Télétravail - Travaillez à distance à 100 % de n’importe où au Canada;
- Outils et technologies de pointe;
- Programmes de récompenses et de reconnaissance, car le bon travail mérite d’être reconnu et récompensé;
- Programme d’options d’achat d’actions pour les employés : devenez propriétaire d’Employment Hero;
- Rassemblement mondial annuel - jusqu’à présent, nous avons voyagé en Thaïlande, au Vietnam et à Bali, et nous avons hâte de nous retrouver à Dubaï en septembre 2025.
De plus, vous bénéficierez de nombreux avantages, notamment :
$60,000 - $70,000 a year
Humi is now officially part of the Employment Hero family! During this transition, you might notice job postings on both Humi's and Employment Hero's career pages. This is completely normal. Feel free to explore both platforms and apply for the role that best matches your skills and experience. We're excited to see your application!
At Humi, we are dedicated to fostering a diverse, equitable, and inclusive work environment where everyone feels a sense of belonging. We want you to know that you're welcome here, no matter who you are. Indigenous peoples, racialized persons/persons of colour, women, persons with disabilities, LGBTQ2S+ persons, and others – we're excited to hear from you. Even if you don't check every box on the requirements list, don't sweat it – we believe in potential over perfection! Need any interview accommodations? We're happy to help! Get in touch and let's chat.
Please note that all successful candidates will only receive offers through the Humi platform and we do not issue offers outside of our platform. We do not make any offers of employment via social media. Please see our resource library for the best ways to detect fraud and fraudulent activity.
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Humi fait maintenant officiellement partie de la famille Employment Hero! Pendant cette période de transition, vous pourriez remarquer des offres d’emploi sur les pages Occasions d’emplois de Humi et d’Employment Hero. C’est tout à fait normal. N’hésitez pas à explorer les deux plateformes et à postuler pour le rôle qui correspond le mieux à vos compétences et à votre expérience. Nous attendons votre candidature avec impatience!
Chez Humi, nous nous efforçons de favoriser un milieu de travail diversifié, équitable et inclusif dans lequel chacun se sent valorisé. Nous tenons à ce que vous sachiez que cette entreprise accueille tout le monde, peu importe qui vous êtes. Les Autochtones, les personnes racialisées ou de couleur, les femmes, les personnes en situation de handicap, les personnes LGBTQ2S+ et tous les autres – nous avons hâte de vous connaître. Même si vous ne répondez pas à tous les critères, ne vous en faites pas; nous privilégions le potentiel à la perfection! Avez-vous besoin de mesures d’adaptation pour l’entrevue? Il nous fera un plaisir de vous aider! Contactez-nous et discutons-en.
Veuillez noter que les candidats retenus recevront uniquement des offres par l’intermédiaire de la plateforme Humi et que nous n’envoyons pas d’offres en dehors de notre plateforme. Nous n’envoyons pas d’offres d’emploi par le biais des réseaux sociaux. Veuillez consulter notre bibliothèque de ressources pour connaître les meilleurs moyens de détecter des fraudes et des activités frauduleuses.
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